Die Bewerbung mit KI aufwerten?
Künstliche Intelligenz, kurz KI, ist in vielen Bereichen im Einsatz und kann an diversen Stellen tatsächlich auch sehr hilfreich sein. Doch wie sieht es in Bewerbungsverfahren aus? Wer aktuell auf Jobsuche ist, hat sicher schon gehört, dass immer mehr Unternehmen KI beim Recruiting neuer Mitarbeiter einsetzen. Einige Unternehmen sind sogar fest davon überzeugt, dass KI in der Lage ist, den optimalen Bewerber aus der Vielzahl der Kandidaten herauszufiltern.
Was aber heißt das für den Bewerber? Wenn Unternehmen KI einsetzen, könnte er sich bei seiner Bewerbung doch ebenso von der KI helfen lassen. Nur: Hat eine Bewerbung, die mit KI erstellt wurde, bessere Erfolgsaussichten?
Wir erklären, ob es sinnvoll ist, die Bewerbung mit KI aufzuwerten!: